Penipuan ketenagakerjaan yang berjalan lewat voucher prabayar hadir dalam dua bentuk, dan keduanya perlu dipisahkan, karena kerugiannya berbeda dan jalan keluarnya pun berbeda.
Pada bentuk pertama, Anda membayar untuk mendapatkan pekerjaan. Pada bentuk kedua, Anda mendapatkan pekerjaan itu, dan pekerjaan itulah kejahatannya.
Bentuk pertama: biaya yang muncul sebelum pekerjaannya
Pendekatannya biasanya datang tanpa diminta. Pesan WhatsApp atau Telegram yang menyebut nama depan Anda. Sebuah catatan tentang CV yang pernah Anda unggah di situs lowongan dan sudah Anda lupakan. Profil perekrut dengan foto stok dan segelintir koneksi. Posisinya jarak jauh, gajinya nyaman, jam kerjanya fleksibel, dan wawancaranya berupa percakapan teks yang berakhir dengan tawaran kerja pada sore hari yang sama.
Lalu muncullah sebuah biaya, dan biaya itu tidak pernah digambarkan sebagai beban bagi Anda.
- Deposit peralatan yang bisa dikembalikan, untuk laptop yang akan dikirim minggu depan.
- Kursus pelatihan atau sertifikasi yang diharuskan oleh kliennya.
- Pemeriksaan catatan kriminal atau biaya penyaringan.
- Lisensi perangkat lunak, langganan portal, kantor virtual.
- Pengurusan visa, izin kerja, pemeriksaan kesehatan, biaya agen untuk posisi di luar negeri.
- Pembayaran verifikasi kecil, untuk memastikan data Anda berfungsi.
Pembayaran itu harus dilakukan dengan kode voucher, atau dengan kripto yang dibeli memakai voucher, atau dengan kartu hadiah yang dibacakan lewat obrolan. Kadang alasan yang ditawarkan adalah kepraktisan: bagian penggajian tidak bisa memproses transfer masuk, tim keuangan berada di zona waktu yang berbeda, sistem akuntansinya sedang dipindahkan.
Penggajian berjalan satu arah. Uang yang berpindah dari pekerja ke perusahaan sebelum ada pekerjaan yang dilakukan adalah biaya, bukan hubungan kerja, dan tidak ada alasan karangan yang mengubahnya.
Ada satu pengecualian nyata yang perlu disebutkan, karena berpura-pura sebaliknya adalah sikap merendahkan. Sebagian pekerjaan yang sungguhan memang mengharuskan Anda memiliki peralatan, laptop, headset, asuransi, atau lisensi. Pembedanya adalah siapa yang memegang uangnya dan siapa yang memilih pemasoknya. Dalam pekerjaan yang sungguhan, Anda membeli dari pemasok yang Anda pilih, dengan syarat Anda sendiri, dan Anda memiliki barang yang Anda beli. Dalam penipuan, Anda membayar pemasok yang ditunjuk perekrut, dengan instrumen yang ditunjuk perekrut, dan janjinya adalah penggantian pada gaji pertama yang tidak pernah datang.
Bentuk kedua: pekerjaannya adalah pencucian uang
Bentuk kedua tidak meminta uang dari Anda. Ia justru memberi Anda uang.
Jabatannya bermacam-macam: pemroses pembayaran, agen keuangan, koordinator wilayah, asisten pribadi, dukungan pelanggan dengan tugas penggantian biaya, operator likuiditas kripto. Belanja misterius adalah varian yang sudah lama ada, di mana Anda diminta menilai layanan sebuah peritel dengan membeli voucher lalu melapor kembali — membacakan kodenya kepada pengendali Anda sebagai bukti pembelian.
Mekanismenya konsisten. Uang masuk ke rekening Anda dari pihak ketiga yang belum pernah Anda dengar, atau Anda diminta menyetorkan sebuah cek. Anda menyimpan sekian persen sebagai komisi. Sisanya Anda ubah menjadi voucher atau kripto dan Anda teruskan.
Dua hal benar mengenai uang itu. Uang itu biasanya bukan milik pengirimnya. Dan uang itu belum benar-benar selesai. Sebuah cek atau pembayaran masuk bisa muncul sebagai saldo tersedia sebelum ia benar-benar kliring, dan bisa dibatalkan kemudian — setelah kode voucher Anda terlanjur dibelanjakan. Anda ditinggalkan dengan utang kepada bank Anda sendiri sebesar jumlah penuhnya.
Posisi hukumnya lebih berat daripada dugaan kebanyakan orang. Di banyak yurisdiksi, memindahkan harta hasil kejahatan adalah tindak pidana bukan hanya ketika Anda mengetahuinya, melainkan juga ketika Anda punya alasan yang wajar untuk mencurigainya, dan "perekrutnya tampak profesional" bukanlah pembelaan. Akibat sehari-harinya datang lebih dulu: rekening dibekukan, rekening ditutup, penanda penipuan yang dibagikan antarbank sehingga membuka rekening baru menjadi sulit untuk waktu yang lama sesudahnya.
Varian yang tampak seperti kerja borongan
Kerja tugas, memberi peringkat aplikasi, mendongkrak produk, menyambar pesanan. Anda menyelesaikan tugas-tugas sederhana, saldo bertambah di sebuah dasbor, dan Anda menarik sedikit di awal untuk membuktikan bahwa sistemnya membayar. Lalu sebuah tugas mengharuskan Anda memegang saldo yang lebih besar daripada yang Anda miliki, sehingga Anda mengisi ulang untuk membukanya — sering kali dengan voucher, karena platform itu nyaris tidak menerima apa pun yang lain. Angka di layar itu adalah angka pada sebuah halaman web yang dikendalikan oleh orang-orang yang meminta Anda mendanainya.
Penarikan kecil yang pertama bukanlah tanda itikad baik. Itu adalah ongkos penawarannya.
Tanda-tandanya, dalam urutan yang bisa Anda periksa
- Tawaran tanpa percakapan langsung dengan manusia yang punya nama.
- Seluruh proses perekrutan dijalankan di dalam sebuah aplikasi obrolan.
- Alamat perusahaan pada penyedia email gratis, atau domain yang berbeda dari yang asli hanya oleh satu karakter atau satu kata tambahan.
- Perekrut yang tidak pernah dikenal oleh operator telepon perusahaan itu sendiri.
- Gaji yang jauh di atas tarif pasar untuk pekerjaan yang digambarkan tidak memerlukan pengalaman.
- Sebuah tenggat waktu: posisinya ditutup malam ini, kliennya membutuhkan tanggal mulai besok.
- Metode pembayaran yang dipilihkan untuk Anda, dan metode itu adalah sebuah kode.
- Permintaan dokumen identitas dan uang dalam percakapan yang sama.
Pemeriksaan yang memakan waktu sepuluh menit
Mintalah nama badan hukumnya, bukan nama dagangnya, lalu cari di daftar perusahaan negara yang diklaim. Telepon perusahaan itu di nomor yang Anda temukan sendiri, bukan yang disodorkan dalam pesan, dan tanyakan apakah lowongan dan perekrut itu ada. Bandingkan domain emailnya karakter demi karakter dengan situs yang Anda capai secara mandiri. Cari kata demi kata isi pesan itu di dalam tanda kutip, karena naskah semacam ini dipakai ulang pada banyak pendekatan. Mintalah kontrak tertulis yang menyebut nama pemberi kerja, alamat terdaftarnya, dan syarat pembayarannya, lalu periksa bahwa alamat itu adalah usaha yang nyata dan bukan kotak surat yang dipakai bersama oleh sederet panjang perusahaan yang tidak berhubungan.
Pemberi kerja yang sungguhan tidak akan tersinggung oleh satu pun dari hal ini. Yang palsu cepat menjadi jengkel, dan itu sendiri sudah memberi informasi.
Dokumen Anda adalah sasaran yang lain
Bahkan ketika tidak ada uang yang berpindah, pendekatan semacam ini memanen pindaian paspor, swafoto sambil memegang dokumen identitas, bukti alamat, nomor pajak, dan data rekening bank. Paket itu cukup untuk membuka rekening atas nama Anda, dan rekening itu kemudian dipakai untuk pencucian uang yang Anda tolak lakukan sendiri.
Pemberi kerja yang sungguhan mengumpulkan dokumen identitas setelah tawaran diterima, melalui sistem yang bisa Anda kenali, dengan perusahaan bernama di belakangnya dan penjelasan tertulis tentang apa yang terjadi pada data itu. Begitu pula setiap usaha keuangan yang diatur — itulah inti dari verifikasi identitas, dan ia disertai pemberitahuan privasi yang menyatakan siapa yang menyimpan dokumennya, atas dasar apa, dan untuk berapa lama. Seorang perekrut di Telegram tidak bisa memberi tahu Anda satu pun dari ini, karena tidak ada apa pun di belakangnya untuk diceritakan.
Jika Anda sudah terlanjur membayar atau meneruskan kode
Hentikan segera perpindahan uang, termasuk pembayaran terakhir yang digambarkan sebagai yang akan membebaskan segalanya. Pembayaran itu tidak ada.
Kumpulkan struk dan nomor seri vouchernya, dan hubungi setiap penerbit secara langsung menggunakan nomor dari situs resmi merek tersebut. Jika sebuah saldo belum terpakai, saldo itu mungkin masih bisa diblokir. Beri tahu bank Anda pada hari yang sama jika ada cek atau transfer yang melewati rekening Anda, dan katakan terus terang bahwa Anda meyakini diri Anda direkrut ke dalam sebuah penipuan — menyampaikannya sendiri jauh lebih baik daripada bank yang menemukannya. Laporkan ke polisi dan simpan nomor laporannya. Simpan iklan lowongannya, pesan-pesannya, kontraknya, dan profil perekrutnya sebelum akun-akun itu dihapus.
Urutan lengkapnya diuraikan dalam Anda mengirimkan kode voucher kepada seseorang, dan pola yang lebih luasnya dalam cara kerja penipuan voucher prabayar.
Satu kalimat mencakup seluruh kategori ini, dan kalimat itu layak disimpan di tempat yang mudah dijangkau saat Anda sedang asyik berbicara dengan seorang perekrut yang meyakinkan: tidak ada pihak sah yang meminta dibayar dengan voucher — apalagi seseorang yang menawari Anda pekerjaan.